Kit Synergique
Kit Accueil et Intégration Présentation L'onboarding d'un nouveau collaborateur est un moment clé pour la relation employeur-employé. Offrir un kit bien-être dès le premier jour envoie un message puissant : l'entreprise se soucie de la santé de ses équipes. Ce kit d'intégration compact et fonctionnel couvre la nutrition quotidienne, l'hygiène bucco-dentaire et le soin corporel de base — un cadeau de bienvenue sain et mémorable. Ce kit synergique est le fruit d'une sélection rigoureuse réalisée par les experts de SYSTÈME2AF, en partenariat avec les Conseillers certifiés de l'Academy2AF. Chaque produit a été choisi pour ses propriétés individuelles et pour la synergie qu'il crée avec les autres composants du kit. Profils concernés - Nouveaux collaborateurs - Stagiaires - Équipes en expansion - Institutions d'accueil Les trois options disponibles Option Starter — 46 500 FCFA La porte d'entrée recommandée pour découvrir la synergie du kit. Elle intègre les produits fondamentaux et permet une première expérience concrète de l'approche SYSTÈME2AF. Option Standard — 53 500 FCFA Pour aller plus loin. Cette option ajoute des compléments qui enrichissent et approfondissent les effets du kit de base. Recommandée pour les personnes souhaitant un soutien plus complet. Option Premium — 91 500 FCFA Le protocole le plus complet. Cette option constitue une approche globale et intensive, pensée pour ceux qui souhaitent maximiser les bénéfices de la synergie sur une durée prolongée. La philosophie SYSTÈME2AF SYSTÈME2AF ne vend pas des produits isolés. Notre approche est synergique : chaque kit est conçu comme un protocole cohérent, où l'ensemble est supérieur à la somme des parties. Nos Conseillers certifiés de l'Academy2AF vous accompagnent avant, pendant et après votre commande pour maximiser les résultats de votre démarche de bien-être. Les produits Forever Living Products intégrés dans ce kit bénéficient de certifications internationales reconnues et font l'objet d'une recherche scientifique continue. Depuis 1978, Forever Living Products est présent dans plus de 160 pays et a acquis une réputation mondiale de qualité et de cohérence. Précautions importantes Ce kit est composé de compléments alimentaires et de produits de bien-être naturels. Il ne constitue pas un médicament et ne se substitue à aucun traitement médical prescrit. Il s'inscrit dans une démarche globale de santé préventive. En cas de traitement médicamenteux en cours, de grossesse, d'allaitement ou de pathologie chronique, consultez votre médecin avant utilisation. Pour tout conseil personnalisé, prenez contact avec un Conseiller certifié de l'Academy2AF. Livraison et commande Paiement à la livraison selon disponibilité des articles et zone de livraison. Les frais de livraison sont calculés séparément et communiqués lors de la confirmation de commande. SYSTÈME2AF livre dans 22 pays d'Afrique francophone.
Accueil et Intégration
Starter
46 500 FCFA
Mireille Kponton
Responsable RH · BJ
Responsable RH dans une PME en croissance, je gérais l'intégration de chaque nouvelle recrue avec un kit de bienvenue générique — stylo, carnet, mug — qui finissait systématiquement au fond d'un tiroir au bout d'un mois. J'ai contacté l'équipe SYSTÈME2AF par WhatsApp pour une commande groupée du Kit Accueil et Intégration, associant Aloe Vera Gel, Forever Daily et Forever Bright Aloès. La livraison est arrivée avant l'arrivée des nouveaux, et plusieurs recrues m'en ont reparlé spontanément un mois après leur arrivée — un vrai changement par rapport à nos anciens kits.
Arnaud Koné
Manager RH · CI · 36 ans
Ce kit d'accueil pour nos nouveaux collaborateurs a changé notre image employeur. Les recrues se sentent valorisées dès le premier jour. C'est un investissement RH à fort retour.
Carine Yao
New hire - Ingénieure · CI · 29 ans
Recevoir ce kit lors de mon intégration m'a immédiatement envoyé un signal positif sur la culture de mon entreprise. Je me suis sentie considérée dès le premier jour.
Didier Atta
Directeur général · CI · 43 ans
Nous avons introduit ce kit dans notre parcours d'intégration il y a six mois. Le taux de rétention des nouvelles recrues s'est amélioré. Un signal fort sur nos valeurs d'entreprise.
